Прямой эфир ориентирован на сотрудников бухгалтерских и кадровых служб
Трудовым кодексом предусмотрены случаи, когда за определенный период либо сохраняется средний заработок за работником, либо ему производится выплата исходя из среднего заработка. Самые распространенные расчеты с использованием этого показателя - расчеты отпускных, командировочных и выходных пособий. На вебинаре рассмотрим последовательность исчисления среднего заработка, а также разберемся с наиболее сложными моментами при его расчете.
• Определяем рабочий год, отпускной стаж и расчетный период
• Периоды, исключаемые из расчетного
• Выплаты, учитываемые при расчете
• Учет премий при расчете среднего заработка
• Индексация среднего заработка в связи с повышением окладов
• Новые правила расчета среднего заработка с 01 сентября 2025 г.
• Ответы на вопросы слушателей
